护士晋升要看患者满意度

　　本报讯（记者杨益）昨日，记者从长春市卫生局获悉，长春要利用两年左右时间，开展以患者满意、社会满意、政府满意为目标的“优质护理服务示范工程”活动。到今年年底，在全市范围内创建5所“优质护理服务示范医院”、20个“优质护理服务示范病房”和50名“优质护理服务先进个人”。

　　“优质护理服务示范工程”要求护士护理工作以“患者满意”为目标，明确临床护理服务内涵、服务项目和工作标准。要求护士为患者提供满意的护理服务，扭转由患者家属或家属自聘护工承担患者生活护理的局面，减轻患者负担。至此，护士负担起应有的责任，护工将“下课”了。

　　医院要充实临床一线护士队伍，最大限度地保障临床护理岗位的护士配置，医院临床一线护士占护士总数的比例不低于95%。全院床护比达到1：0.45以上，逐步过渡到按科室分类制定床护比例。

　　取消不必要的护理文件书写，简化护理文书，鼓励医院结合实际，采用表格化护理文书，临床护士每天书写护理文书时间原则上不超过半小时。

　　建立护士绩效考核制度，根据护士完成临床护理工作的数量、质量以及住院患者满意度，将考核结果与护士的晋升、评优相结合，加大经费投入，提高护士福利待遇，向临床一线倾斜，实行同工同酬。