郑州片医模式：居民健康包干式服务

　　立足创新的支撑机制

　　支撑郑州市片医负责制强力运行的，是体制机制上的创新、政策上的倾斜、制度上的完善。

　　在运作资金上，郑州市政府和各区政府通过政府购买服务的形式，按照市、区两级财政46的比例，每年向社区卫生服务机构拨付一定的公共卫生服务经费，且直接注入社区卫生服务财政专户，根据考核情况进行直接拨付。这一经费补助从2007年的人均10元上升到2009年的人均35元。郑州市还规定，每建设一个社区卫生服务中心，郑州市财政给予60万元补助；改建一个，给予20万元补助。市财政及时购买统一的设备予以配备，及时拨付一定的资金，用于社区医护人员的培训。

　　郑州市委、市政府高度重视社区卫生服务工作，连续3年将片医负责制工作列入市委、市政府为民办十大实事，并出台规定，吸引人才向社区卫生服务中心聚集。通过从领办、主办医院抽调人员，返聘部分老专家定期到社区坐诊，公开招聘大学生进社区等途径，两年来共引进、调整500余名医务人员到社区工作；在全科医师培训的基础上，先后组织国家基本公共卫生服务项目培训班、急救知识培训班及5期片医岗前理论培训班，邀请省、市知名专家授课，对社区卫生工作人员进行了技能培训。

　　同时，郑州市还加大投入，投资2000多万元，计划在3年内建设区域医疗卫生信息平台，并以居民健康档案为核心建设全行业、全业务的信息管理系统。届时，健康档案可在全市医疗机构实现共享。

　　顾建钦表示：“我们计划用3年～5年的时间，让郑州人民全部拥有自己的社区保健医生。对于片医的人力资源建设，我们将借鉴国外GP模式，采取定向培养方式，并从待遇保障、激励措施上着手，让他们的待遇不低于大医院工作人员的待遇，以此留住人才。”

　　□本报记者 杨力勇 通讯员 胡晓军□